Образование

В соответствии с Законом «Об образовании в Российской Федерации», Уставом и лицензией на ведение образовательной деятельности Организация осуществляет образовательный процесс по следующим видам образовательной деятельности:

• дополнительное профессиональное образование;
• профессиональное обучение.

В Организации применяется очная форма обучения. Обучение проводится на русском языке. Академический час устанавливается продолжительностью 45 минут. Образовательный процесс в Организации осуществляется в течение всего календарного года. Календарный график обучения разрабатывается и утверждается директором ежегодно. Формы обучения и виды учебных занятий определяются программой. Все программы, разработаны в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

Образовательная деятельность в Организации предусматривает следующие виды учебных занятий: лекции, практические занятия, консультации.
Начало учебных занятий определяется в соответствии с расписанием, которое еженедельно составляется специалистом по учебно-методической работе и утверждается директором.

Программы профессионального обучения

Профессиональное обучение направлено на приобретение лицами различного возраста профессиональной компетенции, в том числе для работы с конкретным оборудованием, технологиями, аппаратно-программными и иными профессиональными средствами, получение указанными лицами квалификационных разрядов, классов, категорий по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования.

Под профессиональным обучением по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих понимается профессиональное обучение лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего.

Под профессиональным обучением по программам переподготовки рабочих и служащих понимается профессиональное обучение лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности. Под профессиональным обучением по программам повышения квалификации рабочих и служащих понимается профессиональное обучение лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях последовательного совершенствования профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или имеющейся должности служащего без повышения образовательного уровня.

Программы профессионального обучения разрабатываются на основе профессиональных стандартов, квалификационных требований, указанных в квалификационных справочниках по соответствующим должностям, профессиям и специальностям, или квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, которые устанавливаются в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Цели и задачи обучения

Целями профессионального обучения являются:
• получение профессии рабочего лицами, не имеющими профессии;
• получение новой профессии рабочего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности;
• совершенствование профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии или должности без повышения образовательного уровня.

Основными задачами обучения работников являются:
• приобретение знаний в области профессиональной деятельности;
• овладение безопасными приемами и методами выполнения различных видов работ при осуществлении профессиональной деятельности;

Профессии, по которым проводится обучение

Дополнительные профессиональные программы

Цели и задачи обучения

Программы ДПО, по которым проводится обучение